ista SE

Laat je horen! Het gaat ons ter harte!

Dr. Hagen Lessing, CEO ista
„Naleving van wettelijke voorschriften, ethische normen en regelgevingsvereisten zijn van cruciaal belang voor een succesvolle samenwerking binnen ista, maar ook voor de omgang met al onze zakenpartners - integriteit is een topprioriteit. Daarom moedig ik je ten zeerste aan om nalevingsvoorvallen te melden via het anonieme klokkenluidersysteem van ista 'Speak Up' (BKMS® System)".

ista biedt zijn medewerkers1 en alle zakenpartners dit anonieme en gestructureerde klokkenluiderssysteem aan om de aandacht te vestigen op (potentiële) nalevingsovertredingen, met name op het gebied van witteboordencriminaliteit (bijv. corruptieovertredingen) of antitrustwetgeving. Een ingediende melding wordt alleen doorgestuurd naar de Compliance-organisatie van ista, die verantwoordelijk is voor de verdere vertrouwelijke verwerking.

Let op: het uiten van beschuldigingen tegen iemand kan ernstige gevolgen hebben voor die persoon. Het klokkenluiderssysteem moet daarom op verantwoorde wijze worden gebruikt. Een melder wordt dringend verzocht alleen die informatie door te geven waarvan hij – naar zijn beste weten – weet dat zij waar is. Meldingen te kwader trouw en het bewust verstrekken van onjuiste informatie kunnen strafrechtelijk en arbeidsrechtelijk worden bestraft.

Wij waarderen uw vertrouwen en steun!

[1] Voor een betere leesbaarheid wordt het generieke mannelijke voornaamwoord in dit systeem gebruikt. Discriminatie in de zin van artikel 1 van de Algemene Wet Gelijke Behandeling (AWGB), van welke aard ook, is niet de bedoeling.

Waarom moet ik een melding doen?
Welke typen meldingen helpen ista?
Hoe ziet het meldingsproces eruit? Hoe maak ik een postbus aan?
Hoe ontvang ik een reactie?