DRV Deutscher Reiseverband e. V.

Compliance-Verstöße melden –anonym, sicher und unbürokratisch

Unsere gelebte Wertekultur geht über die formale Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften hinaus. Wir haben uns daher entschlossen, die bisherigen Kommunikationswege, beispielsweise über Vorgesetzte, die Compliance-Beauftragte oder den DRV-Ombudsmann, um eine mit den neuesten Techniken gesicherte Kommunikationsplattform zu ergänzen.

Norbert Fiebig
„Mit diesem neuen System bringen wir nun eine digitale Plattform zum Einsatz, auf der auf vermutetes Fehlverhalten in den Reihen des DRV e.V. / der DRV Service GmbH hingewiesen werden kann.“

Dieses Hinweisgebersystem (Business Keeper Monitoring System - BKMS® System) steht Mitgliedern, Mitarbeitern sowie Dritten (Kunden, Lieferanten etc.) des DRV e.V. und der DRVS zur Verfügung, um Verstöße zu melden, die dem DRV e.V. und/oder der DRVS schaden könnten. Verstöße im Sinne von wirtschaftskriminellen Straftaten und verbands- bzw. unternehmensschädigende Handlungen – zulasten, aber auch zugunsten des DRV e.V. oder der DRVS – können rund um die Uhr anonym oder namentlich gemeldet werden. Gleichzeitig können Sie durch die Einrichtung eines geschützten Postkastens aktiv an der Aufklärung mitwirken.

Hinweisgeber, die aus ethischen oder moralischen Gründen einen Missstand melden, sind keine Denunzianten. Sie helfen maßgeblich, gesellschaftliche und rechtsstaatliche Werte in unserem Land zu bewahren. Bitte denken Sie jedoch daran, dass Angaben, die Sie über Andere machen, zu Entscheidungen führen können, die für diese Menschen Konsequenzen haben. Darum bitten wir Sie, uns nur Informationen zur Verfügung zu stellen, die nach Ihrem besten Wissen richtig sind. So können mit Ihrer Hilfe kriminelle Aktivitäten frühzeitig aufgedeckt, Täter ermittelt und so die Entstehung weiterer Schäden verhindert werden.

Der einfacheren Lesbarkeit dienend wird auf die Ausformulierung von Begriffen, wie z.B. „Mitarbeiterinnen“ und „Mitarbeiter“ verzichtet und der Begriff „Mitarbeiter“ synonym verwendet. Eine Diskriminierung ist damit in keiner Weise beabsichtigt.

Warum soll ich eine Meldung abgeben?
Welche Meldungen helfen Ihrer Organisation?
Wie läuft eine Meldung ab, wie richte ich einen Postkasten ein?
Wie bekomme ich eine Rückmeldung und bleibe dennoch anonym?
Was passiert, wenn ich meine Zugangsdaten zu meinem geschützten Postkasten vergessen habe?