Direction Ethique et Conformité EDF SA

Agire in conformità alle nostre regole di etica e compliance

La reputazione di EDF è una delle migliori del settore globale dell'energia. Per mantenerla, negli ultimi anni EDF ha creato regole interne intese a garantire l'osservanza delle leggi e dei regolamenti nazionali e internazionali, in particolare la politica di etica e compliance del gruppo, uno statuto e un codice di condotta.

La cultura di etica e compliance di EDF crea le prestazioni per il gruppo consolidando le sue attività.
Essa rispecchia l'impegno dei dipendenti e dei collaboratori del gruppo, e ognuno di loro deve assicurare che sia mantenuta e coltivata.

Tenendo presente tutto ciò, l'azienda mette a disposizione un sistema di whistleblowing gestito dall'ufficio etica e compliance del gruppo, in modo che le segnalazioni effettuate in buona fede possano essere ricevute e registrate e poi trattate in una piattaforma protetta e confidenziale.

Il sistema di whistleblowing si aggiunge agli altri canali di segnalazione esistenti (esempio: responsabile in linea diretta, risorse umane, difensore civico, rappresentanti del personale ecc.) e il suo uso è unicamente facoltativo.

Non è destinato ad essere utilizzato per questioni comuni riguardanti l'area delle risorse umane, che sono gestite dal team di gestione della Sua entità.

Per aiutarla nel processo, il GECD mette a disposizione dei dipendenti una guida al whistleblowing.

Per ulteriori informazioni può consultare la pagina Etica e compliance del sito web edf.fr.