Hapag-Lloyd Aktiengesellschaft

Parlez en toute sécurité et exprimez vos préoccupations !

Hapag-Lloyd AG et ses filiales ainsi que ses sociétés affiliées (collectivement appelées « Hapag-Lloyd ») dans le monde entier s'engagent à mener leurs activités en respectant les normes les plus strictes en matière d'éthique, de respect, d'intégrité et de responsabilité et en conformité avec toutes les lois et réglementations applicables, le Code mondial d'éthique et d'autres directives, politiques, règles et procédures internes.

Hapag-Lloyd favorise un environnement de travail dans lequel tous les employés et partenaires commerciaux se sentent professionnellement responsables, habilités et capables de s'exprimer en toute sécurité et de faire part de leurs préoccupations concernant tout comportement réel ou suspecté d'être contraire à l'éthique ou illégal. Hapag-Lloyd accueille favorablement les préoccupations de tout le monde, à l'intérieur ou à l'extérieur de Hapag-Lloyd, concernant les actes, omissions et/ou comportements des employés, de la direction, de notre conseil d'administration et/ou des partenaires commerciaux liés aux opérations de Hapag-Lloyd, par exemple les agents tiers, les vendeurs, les fournisseurs ou les contractants/ sous-traitants. La détection précoce des infractions, la communication ouverte et la transparence permettent à Hapag-Lloyd d'éviter de graves dommages à l'entreprise, à ses employés, à ses partenaires commerciaux, ainsi qu'au grand public. Hapag-Lloyd s'engage à protéger les lanceurs d'alerte. Nous ne tolérons pas les représailles à l'encontre des lanceurs d'alerte.

Pourquoi devrais-je soumettre une alerte ?
Quels genres d'alertes vont aider Hapag-Lloyd ?
Quelle est la procédure à suivre pour soumettre une alerte ? Comment dois-je procéder pour installer une boîte de dialogue ?
Comment puis-je recevoir un retour d'information tout en conservant mon anonymat ?